photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Social - Services à la personne

Laxou, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Responsable Ressources Humaines POSTE PROPOSE Responsable Ressources Humaines CONTRAT CDD, CDI, Mutation DESCRIPTIF Le responsable ressources humaines participe à la gestion globale de l'établissement dans le domaine des Ressources Humaines (continuité). Il assure l'instruction administrative ou financière des dossiers qui lui sont confiés et prépare les décisions qui en découlent. Il informe les agents du REMM concernant tous les aspects de leur carrière et en assure le suivi. * Elabore le projet de service RH et le met en œuvre. *Assure l'accompagnement technique du service des Ressources Humaines : - Accompagne techniquement les membres de l'équipe en ce qui concerne le suivi des carrières, les dossiers maladie et accidents de travail, l'élaboration et la liquidation des paies, le suivi des stagiaires, le traitement des dossiers ou courriers particuliers, le bilan social. * Gère le suivi des effectifs (tableaux de bord mensuels). * Assure un rôle en matière budgétaire : - Participe à l'élaboration du budget (groupe II), - Assure le suivi de l'exécution budgétaire mensuelle des dépenses de personnel, - Assure la gestion financière des effectifs rémunérés (tableaux[...]

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CONFÉRENCE - FACE AU BÉTON QUELS REFUGES POUR LES ABEILLES ?

Conférence - Débat, Nature - Environnement, Plante - Fleur

Nancy 54000

Le 12/03/2025

Dans un contexte de déclin global des insectes pollinisateurs, comment les habitats urbains peuvent-ils abriter et préserver ces organismes ? Quelles solutions envisager devant l’avancée du béton ? Découvrez comment les espaces verts de la métropole nancéienne, grâce à des ressources florales bien gérées tout au long de la saison, peuvent être une solution pour accueillir une grande diversité de pollinisateurs. Intervenante : Alice Michelot-Antalik, maîtresse de conférence, UMR LAE (Unité mixte de recherche, Laboratoire Agronomie et Environnement), Université de Lorraine

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Longwy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Sous l'autorité du Responsable du Service Ressources Humaines et Relations Sociales, vous serez chargé(e) d'assurer le traitement et la gestion des dossiers en matière de gestion des ressources humaines dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires. - Rédiger des actes administratifs - Savoir utiliser AGIRHE / SEDIT / - Traiter et saisir les absences (congés, RTT, Maladie ordinaire, congés longue maladie, congés longue durée, temps partiel thérapeutique, congés maternité, congés paternité.) - Contrôler les plannings et effectuer le suivi des anomalies - Instruire les dossiers de retraite - Gérer les dossiers en lien avec le comité médical et/ou la commission de réforme - Saisir et suivre les dossiers de remboursement assurance statutaire - Programmer les visites médicales (annuelles, reprises, aptitude.) - Informer et conseiller les personnels en adaptant sa communication - Mettre à jour les dossiers individuels des agents - Préparer et mettre en œuvre le calcul et l'exécution de la paie par la saisie des éléments variables mensuels - Saisir les éléments de gestion administrative du personnel et de suivi de la masse salariale dans le Système d'Informations[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Villers-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Au sein du siège social de l'Association et sous la responsabilité du Directeur des Ressources Humaines, vos missions principales sont les suivantes : - A la demande de la D.R.H ; élaborer, participer à la création, à la mise en œuvre et à l'optimisation des procédures et pratiques administrative RH, - Assurer un rôle d'assistance, de conseil et d'information auprès des personnels de direction, d'encadrement et d'assistanat en matière de RH, - Participer à la production d'indicateurs nécessaires au reporting RH, - Contribuer à la gestion des relations sociales (participation à l'élaboration des accords d'entreprise et plans d'actions éventuels et au suivi de leurs mises en œuvre), - Participer à la gestion administrative du personnel (rédaction de notes d'information, gestion des procédures de rupture conventionnelle et des procédures d'inaptitudes), - Contribuer en appui du D.R.H à la gestion et la mise en œuvre de différents projets structurants (RPS, attractivité de l'Association, inclusion, etc.), - Mettre en place des actions de communications, participer à la mise en œuvre d'une démarche de prévention, participer à des campagnes de sensibilisation à la diversité[...]

photo Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Placé sous la responsabilité de la Cheffe du personnel, par délégation le Conseiller / la Conseillère technique RH: - contribue à l'application de la législation du travail et de la réglementation - participe à l'élaboration de la paie des salariés de l'Association - Assure l'établissement et la tenue d'indicateurs (tableaux de bord, graphiques, ...) - Est un interlocuteur privilégié de l'équipe de direction - Est un interlocuteur auprès des partenaires institutionnels et des organismes intervenants dans le champ social, Prévoyance et Mutuelle de groupe - Encadre et assure un contrôle régulier de la bonne exécution des tâches déléguées aux assistants Ressources Humaines placés sous son autorité et en cas d'absence de ces derniers, en expédie les affaires courantes - Apporte un soutien dans les tâches confiées à la Conseillère en Ressources Humaines en charge de l'animation de la politique de recrutement et de la formation - Prépare, assiste et assure le compte rendu des réunions auxquelles il est amené à participer

photo Infirmier / Infirmière psychiatrique

Infirmier / Infirmière psychiatrique

Emploi Social - Services à la personne

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'Institution Saint Camille recrute pour son nouveau service : SAMSAH rétablissement Un infirmier psychiatrique (H/F) - référence 2024/023 Le SAMSAH rétablissement se base sur le modèle de la réhabilitation psychosociale, qui est définie par l'Organisation Mondiale de la Santé (OMS) comme « la somme des actions à développer pour optimiser les capacités persistantes ». La réhabilitation psychosociale a pour objectif « d'améliorer le fonctionnement de la personne pour qu'elle puisse remporter des succès et éprouver des satisfactions dans un milieu de son choix et avec le moins d'interventions professionnelles possibles ». Le SAMSAH rétablissement accueillera 12 adolescents et jeunes adultes de 16 à 25 ans présentant un handicap psychique ou des troubles du neuro développement. Vos missions : Sous l'autorité de votre chef de service et en collaboration avec les professionnels en place, vous accompagnez le patient dans son parcours de réhabilitation, Vous évaluez les difficultés, les besoins d'aide et les ressources des patients à l'aide d'outils adaptés, Vous analysez de manière objective et subjective le retentissement fonctionnel des troubles psychiques, Vous participez[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Positionnement dans l'organisation - Attaché au président - Superviser la gestion des Ressources Humaines et la gestion comptable de l'association. - Coordonner les activités de chaque pôle et veiller à la coordination entre ceux-ci. - Prospecter et élaborer les dossiers de subventions auprès des organismes publics et privés. Principales missions - Superviser la gestion administrative du personnel. - Gérer les équipes de salariés et de bénévoles. - Assurer la gestion comptable - Enregistrer les opérations comptables courantes. - Effectuer le suivi des paiements et des encaissements. - Participer à l'élaboration des état financiers périodiques. Activités et tâches - Assurer le recrutement et l'intégration des nouveaux salariés et autres stagiaires. - Gérer les équipes. - Veiller au respect des obligations légales en matière de droit du travail. - Assure une gestion saine et équilibré de la comptabilité interne. - Saisir les factures fournisseurs. - Suivre les relances et les règlements. - Réaliser les rapprochements bancaires. - Participer à la clôture des comptes et aux bilans comptables. - Élaborer les budgets prévisionnels. Moyens et prérogatives - Responsable[...]

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Agent / Agente d'entretien de l'espace rural

Emploi Administrations - Institutions

Colombey-les-Belles, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Situé entre Nancy (54) et Neufchâteau (88), à proximité de Toul, la communauté de communes du Pays de Colombey et Sud Toulois (CCPCST) regroupe 38 communes pour 11 500 habitants. Reconnu comme un territoire d'expérimentation, la CCPCST propose diverses activités de loisirs et culturelles grâce à au dynamisme des acteurs locaux. Il offre également un cadre de vie calme et accueillant, proche de la nature avec le site de la base de loisirs de Favières, très apprécié en période estivale. https://www.pays-colombey-sudtoulois.fr/ Missions ou activités * Entretien général des espaces verts, enherbés, arborés et floraux dans le respect des règles de sécurité et des règles sanitaires. * Entretien de l'espace vert et de la propreté de la base de loisirs à Favières * Assurer la tonte, le ramassage des feuilles, la taille d'arbustes et de haie, le débroussaillage, effectuer des plantations, arrosage, entretien de massifs, plates-bandes, jardinières. * Effectuer des travaux de propreté et d'entretien courant dans des bâtiments. * Effectuer de petits travaux de maçonnerie en relation avec l'entretien du mobilier urbain et du bâti. * Assurer d'autre mission en rapport avec les entretiens[...]

photo Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

Emploi Administrations - Institutions

Pont-Saint-Vincent, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

La Commune de PONT SAINT-VINCENT (54550) recrute un secrétaire général de mairie / DGS (H/F) à temps complet. Sous la directive des élus, le/la secrétaire général(e) de mairie met en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et coordonne les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains. Missions : Mettre en œuvre les projets politiques de l'équipe municipale - Vous conseillez et alertez les élus quant aux conditions de faisabilité des objectifs politiques. - Vous déclinez en projets et actions les orientations définies par les élus et les mettez en œuvre. - Vous apportez une expertise (administrative, financière, juridique et technique). - Vous préparez et mettez en œuvre les décisions du conseil municipal. - Vous garantissez la légalité et la sécurité juridique des actes pris par la Collectivité et des moyens mis en œuvre. - Vous impulsez et mettez en œuvre les projets stratégiques de la Collectivité. - Vous assurez une veille juridique et réglementaire. Gérer les moyens humains et financiers, Manager les services et piloter les ressources : - Vous assurez la conduite des affaires communales, leur coordination et leur mise en[...]

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi Hôpitaux - Médecine

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

A propos de nous L'Association Lorraine pour le Traitement de l'Insuffisance Rénale (A.LT.I.R) à but non lucratif, régie par la loi de 1901, a été créée en 1972 avec pour objet principal de développer, sur l'ensemble des départements Lorrains, des moyens de traitement des malades atteints d'insuffisance rénale. Elle compte aujourd'hui 12 centres et 190 salariés. A propos du poste Dans le cadre d'un CDD de remplacement, nous recherchons un(e) gestionnaire de paie confirmé(e) à temps plein. Au sein du siège social de l'Association et sous la responsabilité de la Directrice des Ressources Humaines vous aurez pour principales missions : - Recueillir et traiter les informations sur les salariés : absence, maladies. - Collecter, saisir et contrôler les variables de paie - Établir les paies dans le respect de la législation sociale et contractuelle - Saisir et transmettre les DSN - Traiter les éléments destinés aux organismes extérieurs : URSSAF, pôle emploi, prévoyance, caisses de retraite... - Élaborer des documents de synthèse concernant la gestion et le suivi des salaires - Tenir à jour les documents imposés par les dispositions légales et réglementaires - Participer à[...]

photo Conseiller / Conseillère à l'emploi

Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Longwy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Partenaire stratégique de la performance économique et sociale, LHH accompagne les entreprises et les organisations sur le volet humain de leurs projets de transformation. Acteur engagé dans les territoires, LHH agit auprès de 2200 clients en France. Depuis plus de 20 ans, nous développons une expérience de terrain unique dans plus de 100 bureaux en France. Notre appartenance à Lee Hecht Harrison, cabinet de conseil en ressources humaines du groupe Adecco, nous permet de gérer des projets d'envergure internationale dans plus de 70 pays et avec près de 5000 collaborateurs. Afin de renforcer cette organisation, LHH recherche un Conseiller Emploi (H/F) en CDD 6 mois minimum basé à Longwy. Dans le cadre d'un marché exécuté pour la prestation DIRECTION EMPLOI, votre mission est d'accompagner les bénéficiaires. A ce titre, vous êtes garant : - Accueillir et informer les candidats aux mesures propres du dispositif et les intégrer dans un parcours d'accompagnement personnalisé ; - Former chaque candidat à la maîtrise des techniques de recherche d'emplois : Travail sur les CV, LM, simulations d'entretien de motivation. ; - Entretenir votre réseau avec[...]

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Collaborateur / Collaboratrice paie

Emploi

Lunéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Gestionnaire de Paie H/F : Rejoignez un réseau qui valorise votre expertise et votre impact ! Vous aspirez à un environnement où relations humaines, rigueur technique et innovation se rencontrent ? Votre rôle : au cœur de la performance sociale du réseau En tant que Gestionnaire de Paie, vous jouerez un rôle central au sein de notre équipe « RH externalisée », en garantissant la qualité des processus de paie et de gestion sociale pour nos cabinets et leurs collaborateurs. Sous la responsabilité de votre Manager Pôle RH et Paie, vous aurez en charge : - La gestion complète de la paie : élaboration des bulletins de salaire, rédaction des contrats de travail, transmission des DPAE, documents de fin de contrat, DSN. - Le suivi administratif des ressources humaines : visites médicales, arrêts de travail, formations, etc. - Un rôle d'interlocuteur RH privilégié : accompagnement des associés, dirigeants, collaborateurs et organismes tiers sur toutes les questions liées à la gestion des ressources humaines de nos clients. Vos missions s'inscrivent dans une démarche d'excellence, en lien avec les valeurs du réseau : rigueur et sens du service client. Pourquoi ComptaCom est[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi

Laxou, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

En vue de renforcer son équipe, HOME ALLIANCE entreprise indépendante 100 % lorraine et leader des multi-services à domicile haut de gamme depuis 2008, recherche activement un Assistant de Direction H/F. VOS MISSIONS : - Gestion administrative - Superviser et coordonner l'ensemble des services administratifs de l'entreprise. - Mettre en place et optimiser les processus administratifs pour améliorer l'efficacité. - Gérer les contrats et documents officiels de l'entreprise. - Rédiger et mettre à jour les procédures internes. - Organiser et superviser les services généraux (gestion des locaux, assurances, flotte véhicules etc.) - Gérer les relations avec les fournisseurs et prestataires de services. - Superviser la mise en place et l'évolution des outils informatiques et logiciels internes. Gestion des Ressources Humaines - Participer aux politiques salariales RH de l'entreprise. - Définir et mettre en œuvre la politique RH en lien avec la direction générale. - Fournir des analyses et des recommandations pour optimiser la gestion RH de l'entreprise. Gestion Juridique - Superviser, assurer et veiller à la conformité juridique de l'entreprise (contrats et obligations sociales,[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vos activités principales : Au sein d'une équipe de gestionnaires, vous assurerez la gestion administrative des personnels en poste auprès des directions départementales interministérielles et de la préfecture en matière de cumul d'activité, de télétravail et de temps partiels. Vous viendrez en appui des gestionnaires pour la suivi de l'outil de gestion des temps de travail et la mise en paiement des indemnités. Vous serez également chargé de l'analyse des compte rendus d'entretien professionnel ainsi que de leur archivage aux dossiers individuels des personnels. Ses missions principales sont la gestion de la mobilité, des recrutements, de l'avancement, de l'évaluation, de la gestion des effectifs et budgétaire, le dialogue social, le volet formation et concours. Il gère les dispositifs sociaux interministériels, coordonne les interventions en relation avec le réseau des professionnels de soutien.

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ludres, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'agence Adecco recrute pour son client, et basé à Ludres (54710), en CDD un Assistant de recrutement h/f. Vos principales missions seront : - Participer au processus de recrutement en assurant le sourcing et la présélection des candidats - Gérer les annonces de recrutements sur les réseaux (Jobboards, ...) - Réaliser les entretiens de sélection et évaluer les compétences des candidats en collaboration avec les managers - Gérer les candidatures et assurer le suivi administratif du recrutement - Utiliser les logiciels RH pour la gestion des candidatures - Collaborer avec les différents services de l'entreprise pour anticiper les besoins en recrutement - Communiquer avec les candidats et les informer sur le déroulement du processus de recrutement - Participer au plan de formation - Contacter les organismes de formation - Gérer et suivre la mise en place du plan de formation Profil : - Vous avez une expérience d'au moins 2 ans dans le domaine du recrutement - Vous êtes titulaire d'un diplôme de niveau BAC+2 ou équivalent - Vous êtes organisé, avez de bonnes capacités de communication et savez travailler en équipe - Vous êtes flexible et capable de gérer votre[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice support technique

Coordinateur / Coordinatrice support technique

Emploi

-, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Quipment est une société à mission qui s'est positionnée sur le marché mondial des essais cliniques en créant une offre de service circulaire de déploiement de matériel médical. Nous sommes présents aux États-Unis depuis 2015 et au Japon depuis 2017. Dans le cadre de nos engagements, nous avons entrepris une démarche de certification B-Corp, reflétant notre conviction que l'entreprise doit générer des bienfaits pour la société et l'environnement. Quipment s'engage à promouvoir l'inclusion et la diversité à chaque étape du processus de recrutement et de sélection. Toutes les candidatures sont évaluées sur la base des compétences et de l'expérience, sans discrimination de race, de genre, d'âge, de religion, de handicap ou d'orientation sexuelle. Cette approche garantit un environnement de travail inclusif et respectueux pour tous les employés. Nous encourageons la diversité des perspectives et des expériences, car nous savons qu'elles enrichissent notre culture d'entreprise et stimulent l'innovation. POSTE DE COORDINATEUR - SERVICE PREPARATION Sous la responsabilité du Superviseur Préparation, vous jouerez un rôle clé dans l'organisation et la gestion de l'atelier en charge[...]

photo Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Emploi Social - Services à la personne

-, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Espoir 54 est une association qui accueille et accompagne des personnes en situation d'handicap psychique. Espoir 54, qui gère aujourd'hui plusieurs services et dispositifs répartis au sein de 7 établissements en Meurthe-et-Moselle a pour but de favoriser l'accueil, l'accompagnement, l'insertion sociale et professionnelle des personnes atteintes de troubles psychiques afin de leur permettre de vivre le plus normalement possible au cœur de la cité. Dans le cadre du CREHPSY (centre de ressources sur le handicap psychique) Grand Est, vous serez chargé, sous la responsabilité du Directeur Général, de sa mise en œuvre opérationnelle : - Développer un réseau en fonction des besoins de prise en charge des personnes en situation de handicap psychique dans l'esprit de la loi du 11 février 2005 - Informer, conseiller et orienter des professionnels en recherche de solutions - Mener des actions de diffusion de connaissances - Développer une fonction « observatoire » sur les ressources existantes et les pratiques repérées dans le champ de la santé mentale avec votre collègue Chargé de ressources - Établir, organiser et gérer des liens permettant l'optimisation de la prise en charge[...]

photo Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Social - Services à la personne

Lunéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Intégrer une équipe dynamique, polyvalente au service des personnes fragiles. Nous intervenons sur les secteurs de Lunéville, Saint Nicolas de Port, Dombasle, Baccarat, Bayon et Arracourt. Nos missions : - Accompagner à domicile les personnes âgées et les personnes en situation d'handicap - Apporter un soutien aux proches - Prévenir ou retarder l'hospitalisation ou l'entrée en établissement Impliqué dans le virage domiciliaire et la transformation des SAAD et des SSIAD en Service Autonomie Mixte, avec bon nombre d'acteur du territoire, nous sommes à la recherche d'un(e) Infirmier (ière) Coordinateur (trice). Vos missions : -Organiser l'accompagnement des personnes : Traitement des demandes de prise en charge et évaluation des besoins des personnes Elaboration du projet individualisé, organisation et suivi du prendre soin et des soins Coordination avec les autres intervenants médico-sociaux et les familles Gestion administrative des dossiers des personnes accompagnées - Supervision et encadrement de équipes Terrains : Elaboration des plannings quotidiens et mensuels des soignants avec gestion des absences et congés Evaluation de la qualité des soins réalisés Identification[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Carrelage - Maconnerie

Laneuveville-devant-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vous préparerez en alternance une licence ou un master en gestion administrative pour rejoindre notre équipe dès que possible. Ce poste offre une opportunité précieuse de développement professionnel dans un environnement dynamique et stimulant. Responsabilités : Rédaction de devis, factures, situations & DGD (Décompte Général Définitif) Accueil téléphonique et traitement des mails Rédaction de courriers professionnels Réalisation de DOE (Dossier des Ouvrages Exécutés), PPSPS (Plan Particulier de Sécurité et de Protection de la Santé) et mémoire technique Participation à la réponse à des appels d'offres Classement et archivage des documents administratifs Gestion des fournisseurs et suivi des commandes Gestion du planning du responsable et organisation des rendez-vous Autres tâches administratives selon les besoins du service Profil recherché : Vous êtes impérativement titulaire d'un diplôme, permettant l'accès à la licence ou au master, dans le domaine de la gestion administrative, des ressources humaines, du management ou domaine similaire. Vous devez être autonome dans vos déplacements pour vous rendre sur le lieu de travail. Conditions : Contrat d'apprentissage[...]

photo Gestionnaire des opérations sur les marchés financiers

Gestionnaire des opérations sur les marchés financiers

Emploi Administrations - Institutions

Écrouves, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

La communauté de communes Terres Touloises (CC2T) est située au cœur de la région Grand Est, à l'ouest de Nancy en Meurthe-et-Moselle. Le territoire, dynamique et innovant, compte 41 communes pour environ 45 000 habitants. Au sein du pôle Ressources, deux agentes, au profil juridique, sont actuellement en charge des procédures administratives de la commande publique. Face aux besoins croissants de la communauté et des communes à accompagner et pour conforter la dimension technique du service, la communauté créée un poste spécifique d'acheteur public. Celui-ci /celle-ci sera responsable du lien avec les autres pôles de la communauté pour la préparation des pièces techniques, l'optimisation des achats, des contrats de maintenance, participer au recensement des besoins en lien avec les communes, participer à l'élaboration de cahier des charges ou de la totalité de l'élaboration des pièces de certains marchés, travailler à des groupements de commande le cas échéant, suivre avec les collègues les consultations de marché et/ou négocier avec les fournisseurs pour répondre aux besoins de la communauté et de ses communes membres.

photo Géotechnicien / Géotechnicienne

Géotechnicien / Géotechnicienne

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Blénod-lès-Pont-à-Mousson, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Dans le cadre de la stratégie de l'entreprise, vous mettez en œuvre un plan d'action commercial pour le développement de l'agence et vous assurez de la qualité technique de nos rapports afin de garantir la satisfaction client. Vous animez une équipe de 3 à 5 personnes (ingénieur(e)s, assistant(e) commercial(e), assistant(e) ingénieur) et travaillez en synergie avec le réseau des agences et le support des services techniques nationaux. Vous reportez au Responsable de Secteur. Vos principales missions sont : Diriger l'activité de l'équipe dont vous avez la responsabilité hiérarchique. Dans une optique de pérennité, vous motivez, engagez et développez vos collaborateurs afin d'atteindre les objectifs. Vous assurez l'évaluation de leur performance et collaborez avec le service Ressources Humaines pour la formation professionnelle, le recrutement, les moyens de reconnaissance, les évolutions professionnelles. Nous sommes convaincus qu'il est possible de réaliser un travail ambitieux en conservant souplesse et ambiance conviviale. Assurer le développement et le suivi commercial de l'agence, tout en garantissant sa rentabilité. Vous êtes responsable de la qualité et des délais[...]

photo Technicien / Technicienne de gestion administrative

Technicien / Technicienne de gestion administrative

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Travailler à la Caisse d'Assurance Retraite et de la Santé au Travail du Nord-Est, C'est AGIR ENSEMBLE et PROTÉGER CHACUN Tu souhaites exercer une mission qui a du sens, au sein d'un réseau dynamique ? https://www.lasecurecrute.fr/carsat-nord-est Les Unités Carrière 1 et 2, composées chacune de 15 personnes a en charge l'instruction du dossier régularisation de carrière par l'analyse de la carrière, le recueil et l'étude des pièces justificatives, et l'alimentation du système d'information en vue de la reconstitution de la carrière de l'assuré(e), la pré-instruction d'études retraite anticipées. Il/elle est en contact avec les assurés et prendra en charge dans l'avenir des rendez-vous. Le/la technicien(ne) conseil carrière est chargé(e) de : Rechercher et exploiter les informations relatives aux périodes lacunaires de la carrière et désaccords de l'assuré(e), Fiabiliser les données, immatriculation, carrière, détecte et corrige les anomalies, et signale les suspicions de fraude, Contribuer et garantir la continuité des ressources des assuré(e)s lors du passage à la retraite ou lors d'attribution d'un droit, Informer, orienter et conseiller les assuré(e)s[...]

photo Directeur / Directrice de travaux BTP

Directeur / Directrice de travaux BTP

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Laxou, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Notre client, filiale d'un grand Groupe, est un acteur majeur de la Construction en Lorraine et Champagne-Ardenne qui excelle dans les domaines du Bâtiment et du Génie Civil. Il pilote des projets variés en conception, réalisation, maintenance et réhabilitation. Ses 200 collaborateurs conjuguent savoir-faire et expertise technique pour offrir des solutions complètes et adaptées à aux clients. Dans le cadre de son fort développement, nous recherchons son/sa futur.e Directeur de travaux bâtiment H/F, en CDI, pour son agence de Laxou (54). En lien direct avec le Directeur d'Exploitation vous êtes responsable d'une équipe de travaux de 7 à 8 collaborateurs. A ce titre vos missions sont les suivantes : - Vous managez une équipe composée de conducteurs principaux et/ou de conducteurs de travaux. Dans ce cadre vous les accompagnerez au quotidien afin d'assurer la bonne réalisation de leurs opérations de la préparation à la livraison du chantier. - Vous êtes garant de la culture sécurité, vous transmettez les valeurs du groupe et veillez à l'application des règles en la matière. - Vous fixez les objectifs des conducteurs de travaux principaux afin d'assurer au client une livraison[...]

photo Gestionnaire de patrimoine immobilier

Gestionnaire de patrimoine immobilier

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Travailler à la Caisse d'Assurance Retraite et de la Santé au Travail du Nord-Est, C'est AGIR ENSEMBLE et PROTÉGER CHACUN Vous souhaitez exercer une mission qui a du sens, au sein d'un réseau dynamique ? https://www.lasecurecrute.fr/carsat-nord-est Venez rejoindre une équipe de 3 personnes dont le rôle principal est la maitrise d'ouvrage, la maîtrise d'œuvre et l'agencement en coordination avec les services de la sous-direction Stratégie-Biens et Moyens pour assurer les meilleures conditions d'accueil de nos assurés, et conditions de travail pour nos 850 agents CARSAT. Notre organisme gère une circonscription étendue sur 7 départements de la Lorraine et la Champagne-Ardenne, répartis dans 25 sites. Vous serez basé à Nancy, au sein du service des affaires immobilières, dont le rôle est d'optimiser le patrimoine immobilier et mobilier et veiller à sa pérennité. Les missions: - Assurer le pilotage et la coordination des opérations ou des interventions liées à l'immobilier, incluant la préparation, le suivi de la réalisation et la réception des prestations de maintenance ou de travaux. - Veiller à la bonne préparation des activités, assurer la constitution des dossiers[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement durable

Chargé / Chargée de mission développement durable

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Poste Basé à la Direction Régionale (DR), le ou la chargé(e) de mission aura pour principale mission d'animer le réseau d'accueils alimentaires de la région Grand-Est. Il s'agira d'accompagner les bénévoles dans la réalisation des activités d'aide alimentaire dans le respect du cadre réglementaire et de la nouvelle stratégie de la Croix Rouge qui favorise l'accueil, l'écoute et le relèvement des personnes accompagnées. Les missions se découlent en ces différents points : MISSION 1 : METTRE EN OEUVRE UN DIAGNOSTIC DE TERRITOIRE ET DÉVELOPPER UN PLAN D'ACTION POUR ACCOMPAGNER LES PROJETS AUTOUR DES UNITÉS D'ACCUEIL ALIMENTAIRE DU TERRITOIRE (20 %) * Réaliser un diagnostic du réseau de lutte contre la précarité alimentaire Croix Rouge GE * Réaliser un état des lieux des circuits d'approvisionnement du réseau * Rédaction d'un état des lieux du réseau : ressources et besoins MISSION 2 : Accompagnement technique du territoire dans la conduite de leurs DANS LA CONDUITE DE LEURS ACTIVITÉS POURCENTAGE DE LA MISSION (30 %) * Accompagner les équipes bénévoles dans la mise en place de procédures adaptées pour respecter le cadre réglementaire de l'activité * Accompagner les[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Maxéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Sous le rattachement hiérarchique du Président et Déléguée Générale MEDEF Grand Est recrute un(e) Chargé(e) de Mission « Gestion des mandataires et développement des territoires » : - Piloter et coordonner la mise en œuvre des mandats : gestion, animation, formation et suivi des mandats régionaux et territoriaux du MEDEF, en lien avec les parties-prenantes impliquées : MEDEF, Medef Territoriaux et Fédérations Professionnelles. - Contribuer à optimiser la représentation de l'organisation au sein des organismes paritaires et non-paritaires et à professionnaliser les mandataires, pour renforcer l'influence du MEDEF dans son écosystème. - Accompagner les territoires par diagnostics et mises en œuvre de dispositifs visant à leur visibilité , à leurs poids dans l'économie locale, à la fidélisation et au développement des adhérents. Mission 1 : Gestion, suivi et animation des mandats territoriaux du MEDEF -Animation fine et de proximité des mandataires -Gestion des renouvellements -Anticipation des renouvellements de présidences des instances paritaires stratégiques -Veille sur tous les mandats à pourvoir (titulaires et suppléants) -Campagne d'information et de sensibilisation[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Dans le cadre d'un CDD, l'AARS recherche un(e) Travailleur(euse) Social(e) Coordonnateur(trice) (H/F). Les Pensions de Famille sont destinées à l'accueil de personnes au faible niveau de ressources, dans une situation d'isolement ou d'exclusion lourde et dont la situation sociale et psychologique, voir psychiatrique, rend impossible à échéance prévisible, leur accès à un logement ordinaire. Missions Sous la responsabilité du Chef de Service éducatif par intérim et en tant que coordonnateur, vous faites partie intégrante de l'équipe sociale chargée de la gestion de l'hébergement et des actions relevant de la gestion de la vie quotidienne des 3 Pensions de Famille. Plus concrètement, vos missions consistent à : - Assurer l'animation et la coordination des équipes ; - Participer aux réunions de pôle avec l'ensemble de l'équipe d'encadrement ; - Apporter un soutien technique aux équipes en veillant à l'accomplissement des missions du service et en supervisant l'action des travailleurs sociaux dans les différentes dimensions de l'accompagnement social (procédures, axe socio-éducatif, projets collectifs, contacts partenariaux.) ; - Représenter l'institution auprès du[...]

photo Mécanicien(ne) de véhicules de transport en commun

Mécanicien(ne) de véhicules de transport en commun

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bouxières-aux-Dames, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Notre client est un acteur majeur dans le domaine du transport de personnes depuis 2001, avec une expertise reconnue dans les secteurs scolaire et touristique. Il garantit des trajets confortables et ponctuels, tout en respectant les normes de sécurité les plus strictes afin de proposer des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires. Nous recherchons pour l'un de nos clients, un mécanicien BUS (H/F) sur le secteur de Bouxières aux Dames Le mécanicien bus assure la maintenance préventive et corrective des véhicules de transport collectif (autobus, autocars). Ses missions comprennent : Entretien régulier : Vérification et remplacement des pièces (freins, pneus, moteurs, etc.), graissage et nettoyage des différents systèmes. Diagnostic des pannes : Identification des dysfonctionnements et réalisation des réparations nécessaires. Contrôles de sécurité : Vérification des équipements de sécurité (portières, systèmes de signalisation, etc.) et des normes environnementales. Réparations : Intervention en cas de panne mécanique ou électronique, avec un souci constant de sécurité et de performance. Gestion de la[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Hôpitaux - Médecine

Flavigny-sur-Moselle, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'OFFICE D'HYGIENE SOCIALE DE LORRAINE RECRUTE ! UN(E) EDUCATEUR(TRICE) SPECIALISE(E) H/F Notre établissement accueille des enfants, adolescents et jeunes adultes, de 6 à 20 ans et plus, présentant une déficience intellectuelle, associée pour certains à des troubles psychiques, TSA, épilepsie, pathologies génétiques et/ou problématiques sociales, verbaux ou non verbaux. Le poste concerne l'accompagnement de jeunes âgés de 6 à 12 ans, à profils « déficience intellectuelle et troubles associé », accompagnés en journée, sur les volets Educatif, Pédagogique, Social et de Soin. Les horaires sont établis sur un cycle de 2 semaines alternant des horaires de journée. Le travail s'effectue en lien étroit avec l'équipe pluridisciplinaire. Contribuer au développement des capacités des jeunes accueillis, à leur autonomie et à leur épanouissement, dans le cadre de leurs projets individuels en lien avec le projet d'établissement et notamment : - Propose un accompagnement adapté aux besoins des jeunes accueillis par le biais d'activités structurées et de méthodes adaptées. - Contribue à l'évaluation des capacités et des besoins des jeunes et à l'élaboration d'un projet individuel[...]

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Technicien / Technicienne de laboratoire d'essais

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Frouard, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le Cabinet de Recrutement Manpower recherche pour son client, société spécialisée en métallurgie, un Technicien d'essais (H/F) en CDI. Rattaché à un Responsable technique, votre objectif principal est de réaliser des essais en respectant les normes et les pratiques internes. Vos missions sont les suivantes : -Réaliser les études de faisabilité des demandes client, les offres correspondantes et les revues de contrat -Planifier, suivre ses affaires et garantir leur traçabilité -Réaliser les essais en respectant les exigences (client et interne) -Garantir l'utilisation des méthodes spécifiées pour l'essai -Organiser les ressources matérielles nécessaires à la réalisation des essais -Assurer la sécurité lors de l'utilisation d'appareils -Rédiger les rapports des essais menés -Réaliser les opérations de maintenance courante au sein du laboratoire (filtre, purge... ) -Participer à l'analyse des réclamations et dysfonctionnement -Participer à la démarche qualité du laboratoire (procédures, audit interne/client... ) Issu d'une formation technique, vous disposez d'une première expérience en laboratoire industriel. Vous avez idéalement des connaissances en métallurgie.[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Villers-la-Montagne, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Manpower LONGWY recherche pour son client, un acteur du secteur des services à la personne, un Moniteur d'atelier en établissement spécialisé (H/F) -Encadrement et formations des participants en situation de handicap aux techniques spécifiques de l'atelier. -Assurer la sécurité et le bon déroulement des opérations -Gérer les ressources et les matériaux nécessaires. -Évaluer les progrès des participants et fournir des retours constructifs. -Diplôme dans le domaine de l'accompagnement social, médico-social, ou équivalent. -Expérience préalable dans le soutien aux personnes en situation de handicap appréciée. -Empathie, patience et sens de l'écoute. Le savoir-être est essentiel dans ce rôle, pour instaurer une relation de confiance et de respect mutuel.

photo Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Missions Sous la responsabilité de la Cheffe de service, vous êtes chargé(e) de coordonner les activités d'insertion par l'activité économique et d'encadrer techniquement une partie de l'activité de nettoyage. Vous travaillez en lien étroit avec les Encadrants Techniques et la CIP. Vos missions sont réparties entre vos deux fonctions de : Coordonnateur : 0.6 etp : - Veiller au bon fonctionnement et à la continuité de service des 3 chantiers d'insertion ; - Coordonner l'organisation des actions collectives et des formations, en lien avec la CIP ; - Assurer la remontée des réclamations pour l'ensemble des chantiers, et mettre en œuvre le plan d'action, en lien avec la cheffe de service ; - Assurer un reporting et une communication régulière avec la cheffe de service (fonctionnement et dysfonctionnement) et être force de proposition ; - Coordonner les activités de l'agent administratif et l'aide moniteur d'atelier en CDI Inclusion (planning, missions, plan de charge), - Transmettre et veiller à la mise en application des consignes, du règlement intérieur, . - Participer aux instances (réunions, forums, groupes de travail, etc.) internes et externes ; - Veiller au maintien[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Pulnoy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Au sein de cette structure associative en lien avec le Service Public de l'Emploi, vous accompagnez les employeurs privés et publics et des bénéficiaires de l'obligation d'emploi vers l'emploi en sécurisant le parcours professionnel. Vos missions : - Accompagner le public bénéficiaire dans ses démarches de reconversion, d'orientation, de formation et d'insertion professionnelle - Développer le portefeuille d'entreprises publiques et privées. - Informer les employeurs sur les offres et prestations : définir des besoins en ressources humaines, définir des modalités de collaboration, analyser les postes de travail, présélectionner des candidats lors des recrutements, réaliser des opérations de sourcing, connaissances en RH -Intervenir auprès de différents publics et s'adapter à différents types d'interlocuteurs (employeurs, demandeurs d'emploi partenaires...) -Maîtriser les techniques de recherche d'emploi : CV, lettre de motivation, employabilité, entretien d'embauche, ... -Organiser et animer des actions collectives (ateliers, réunions ) -Actualiser la documentation professionnelle et réglementaire Des déplacements sont à à prévoir sur la Métropole du Grand Nancy et[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Pulnoy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Au sein de cette structure associative en lien avec le Service Public de l'Emploi, vous accompagnez les employeurs privés et publics et des bénéficiaires de l'obligation d'emploi vers l'emploi en sécurisant le parcours professionnel. Vos missions : - Accompagner le public bénéficiaire dans ses démarches de reconversion, d'orientation, de formation et d'insertion professionnelle - Développer le portefeuille d'entreprises publiques et privées. - Informer les employeurs sur les offres et prestations : définir des besoins en ressources humaines, définir des modalités de collaboration, analyser les postes de travail, présélectionner des candidats lors des recrutements, réaliser des opérations de sourcing, connaissances en RH -Intervenir auprès de différents publics et s'adapter à différents types d'interlocuteurs (employeurs, demandeurs d'emploi partenaires...) -Maîtriser les techniques de recherche d'emploi : CV, lettre de motivation, employabilité, entretien d'embauche, ... -Organiser et animer des actions collectives (ateliers, réunions ) -Actualiser la documentation professionnelle et réglementaire Des déplacements sont à prévoir sur la Métropole du Grand Nancy et ponctuellement[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Einville-au-Jard, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vos missions de chargé de coopération CTG seront les suivantes: - Animer et mettre en œuvre des objectifs de la convention territoire global (CTG) ; - Participer à l'élaboration de la prochaine CTG, en définissant les objectifs en lien avec les partenaires du territoire ; - Impulser et mettre en œuvre les politiques « petite-enfance, enfance-jeunesse, parentalité, autonomie/insertion, logement / cadre de vie » ; - Coordonner les orientations stratégiques de la collectivité locale en matière de développement et de coordination du territoire. - Participer au pilotage et la contractualisation des projets en coordonnant les différentes interventions de politiques publiques mises en œuvre dans le cadre du projet de territoire. - Proposer des éléments d'arbitrage et accompagner les prises de décision - Organiser et animer la mise en réseau des acteurs et la relation avec la population - Favoriser les échanges d'expériences et la communication partenariale - Réaliser le suivi technique administratif et financier des dossiers, contrat et convention dans le domaine des compétences de la CTG et des compétences liées (services à la population par exemple). - Réaliser des diagnostics[...]

photo Consultant / Consultante avant-vente

Consultant / Consultante avant-vente

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

La société : Rattaché à Général Electric, notre client compte 3 000 collaborateurs à travers le monde, dont 900 répartis sur 3 sites en France et a réalisé 330 millions d'euros de chiffre en 2024. Cette PME de 370 personnes est spécialisée dans la conversion d'énergie et propose différentes solutions qui contribuent au passage vers l'électrique de ses clients. Forte de 120 ans d'expertise, cette entreprise conçoit et fabrique des moteurs et des générateurs électriques sur mesure de grandes et moyennes puissances. Ses principaux clients sont : la Marine Nationale, le Oil & Gas et l'Industrie. Dans le cadre d'un renfort d'équipe, notre client est à la recherche de son.sa futur.e ingénieur avant-vente, afin d'établir les offres techniques et commerciales concernant les opérations de maintenance. Le poste : Au sein d'une équipe de 28 personnes (ingénieur et techniciens intervention SAV, chefs de projet, techniciens support technique.), vous travaillerez un binôme avec l'ingénieur avant-vente et vous serez directement rattaché au responsable du service SAV. Vous serez en charge d'établir les offres techniques et commerciales des opérations de maintenance des machines[...]

photo Ingénieur chargé / Ingénieure chargée d'études industrielles

Ingénieur chargé / Ingénieure chargée d'études industrielles

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

La société : Rattaché à Général Electric, notre client compte 3 000 collaborateurs à travers le monde, dont 900 répartis sur 3 sites en France et a réalisé 330 millions d'euros de chiffre en 2024. Cette PME de 370 personnes est spécialisée dans la conversion d'énergie et propose différentes solutions qui contribuent au passage vers l'électrique de ses clients. Forte de 120 ans d'expertise, cette entreprise conçoit et fabrique des moteurs et des générateurs électriques sur mesure de grandes et moyennes puissances. Ses principaux clients sont : la Marine Nationale, le Oil & Gas et l'Industrie. Dans le cadre d'un renfort d'équipe, notre client est à la recherche de son.sa futur.e ingénieur avant-vente, afin d'établir les offres techniques et commerciales concernant les opérations de maintenance. Le poste : Au sein d'une équipe de 28 personnes (ingénieur et techniciens intervention SAV, chefs de projet, techniciens support technique.), vous travaillerez un binôme avec l'ingénieur avant-vente et vous serez directement rattaché au responsable du service SAV. Vous serez en charge d'établir les offres techniques et commerciales des opérations de maintenance des machines[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi

Laxou, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

En vue de renforcer son équipe, la société HOME ALLIANCE recherche activement un(e) Assistant(e) d'agence dynamique et motivé(e) pour son agence située à Laxou. Les journées de travail seront rythmées sur une tranche horaire de 8h à 18h du lundi au vendredi avec des astreintes possibles pour la gestion des imprévus. MISSIONS Gestion administrative du personnel : - Élaborer des plannings précis et fiables en tenant compte des contraintes clients et intervenants, avec une capacité à réagir rapidement aux imprévus - Organiser les remplacements en cas d'absence des intervenants à domicile - Encadrer les intervenants et les accompagner dans leur montée en compétences (formations, évaluations régulières) pour assurer des prestations de qualité et sécurisées - Gérer l'ensemble des dossiers salariés : rédaction des contrats de travail, avenants, assurer les formalités d'embauche, suivi des absences (maladie, congés)... Recrutement : - Rédiger et diffuser les annonces d'emploi sur les différents canaux (jobboards, réseaux sociaux, etc.) - Participer aux entretiens de recrutement et à la sélection des candidats - Superviser le processus d'intégration des nouveaux intervenant(e)s Relation[...]

photo Directeur(trice) des opérations d'exploitation aéroportuaire

Directeur(trice) des opérations d'exploitation aéroportuaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pompey, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Vos responsabilités - Stratégie & Gestion : Définir et mettre en œuvre une stratégie de développement et d'optimisation des ressources Assurer la gestion financière, budgétaire et tarifaire du centre (1,6 M€ HT/an) Suivre les prestations externalisées et garantir l'entretien du site - Management & Organisation : Structurer et animer une équipe pluridisciplinaire (accueil, surveillance, maintenance.) Assurer la qualité de service et la satisfaction des usagers Garantir la sécurité et le respect des réglementations - Développement & Attractivité : Construire une offre commerciale et marketing attractive pour maximiser la fréquentation Mettre en place des événements, animations et partenariats avec les acteurs locaux Développer des actions de communication et fidélisation

photo Conducteur principal / Conductrice principale de travaux

Conducteur principal / Conductrice principale de travaux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Description du poste : Nous recherchons un conducteur de travaux principal TCE avec une spécialisation en Gros Œuvre pour rejoindre notre équipe. Le candidat idéal possédera une solide expérience dans la gestion de projets de construction, avec une expertise particulière dans le domaine du Gros Œuvre. Responsabilités : - Superviser et coordonner les travaux TCE sur site, en mettant l'accent sur les aspects Gros Œuvre - Planifier et optimiser les ressources nécessaires (matériaux, personnel, équipements) - Garantir la qualité et la conformité des travaux réalisés, en respectant les normes de sécurité en vigueur - Assurer le suivi administratif et financier des chantiers - Collaborer avec les différents intervenants (architectes, ingénieurs, sous-traitants, fournisseurs) - Participer aux réunions de chantier et à la résolution des problèmes techniques - Rédiger des rapports d'avancement et de suivi des travaux Qualifications : - Diplôme en génie civil, construction ou équivalent - Expérience de 5 à 10 ans en conduite de travaux TCE, avec une spécialisation en Gros Œuvre - Connaissance approfondie des techniques de construction et des normes en vigueur - Excellentes compétences[...]

photo Technicien / Technicienne support en bureautique

Technicien / Technicienne support en bureautique

Emploi Recherche

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'Institut National de Recherche et Sécurité (INRS), référent national en santé et sécurité au travail (580 collaborateurs), met à profit ses ressources pluridisciplinaires pour déployer la prévention des risques professionnels dans les entreprises. Votre environnement de travail : Le département Informatique et Système d'Information (ISI) de l'INRS a pour mission de garantir l'évolution cohérente de l'ensemble du système d'information dans le respect des objectifs de l'entreprise. En collaboration avec d'autres collègues techniciens, vos missions au sein du pôle Assistance, Formation Bureautique et gestion du parc (AFB) seront de : Vos missions : - installer, configurer et maintenir les postes informatiques et téléphoniques, - assurer la maintenance et la gestion du parc matériel et logiciel (inventaire, mises à jour, gestion des stocks et licences, suivi de l'évolution des équipements), - prendre en charge les sollicitations des utilisateurs (incidents, assistance), - diagnostiquer et traiter les incidents de premier niveau, - contribuer à l'accompagnement des utilisateurs dans la prise en main des nouveaux outils, - recenser et répercuter les améliorations fonctionnelles[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

En tant qu'Assistant(e) de Gestion, vos missions seront les suivantes : ADMINISTRATIF : - Assurer l'accueil physique et téléphonique, - Trier le courrier, classer et archiver les documents, - Gérer les locations de matériel, et en assurer le suivi administratif, - Saisir les contrôles règlementaires de matériel, GESTION : - Créer et suivre les projets dans l'ERP, - Assurer le suivi et le lettrage des factures, - Préparer les clôtures semestrielles, - Analyser et préparer les résultats mensuels, - Effectuer les demandes d'enquête de solvabilité, - Créer et assurer le suivi des nouveaux comptes clients, - Enregistrer les commandes et les contrats, - Récupérer les éléments de facturation auprès des services dédiés, - Gérer les relances des factures clients, - Suivre les demandes d'ouverture des comptes fournisseurs, - Gérer et suivre les contrats de sous-traitance et des prestataires, - Contrôler et enregistrer les factures des fournisseurs et des prestataires, - Suivre la consommation des divers abonnements, - Saisir les commandes et en assurer le suivi, RESSOURCES HUMAINES : - Assurer les démarches administratives lors des embauches, - Mettre à jour et assurer le suivi[...]

photo Gestionnaire de patrimoine immobilier

Gestionnaire de patrimoine immobilier

Emploi Hôpitaux - Médecine

Vandœuvre-lès-Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Rattaché au Département Ressources Humaines/Patrimoine Logistique, le service Patrimoine Logistique est garant du fonctionnement optimal du patrimoine de l'UC-CMP. En charge de diverses activités, il a pour mission de mettre en œuvre des moyens, des services et des procédures permettant à l'ensemble des collaborateurs de travailler dans un environnement sécurisé et conforme aux exigences réglementaires. L'équipe Patrimoine-Logistique est composée de 2 collaborateurs, sous l'autorité du Responsable RH/PL. L'Agent technique aura comme missions principales : Maintenance préventive et curative / travaux / entretien des espaces verts : - en lien avec le Dpt Budget Achats - Contrôle de gestion, contacter les prestataires, établir un diagnostic et demander des devis - participer à l'élaboration des cahiers des charges techniques dans le cadre des appels d'offre - effectuer une veille permanente sur l'état des infrastructures immobilières et faire remonter les anomalies constatées ou les améliorations à apporter - réaliser un contrôle visuel sur l'ensemble des mobiliers / ensemble des sites - effectuer différents travaux de vérification et maintenance des installations[...]

photo Directeur / Directrice de travaux BTP

Directeur / Directrice de travaux BTP

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Dans le cadre de grands projets dans le secteur de la construction, nous recherchons un(e) directeur travaux TCE avec une dominante GO. Responsabilité du directeur travaux TCE: - Superviser et coordonner l'exécution des travaux TCE sur les chantiers. - Planifier et organiser les ressources nécessaires (humaines, matérielles, financières) pour garantir la bonne réalisation des projets. - Assurer le suivi des plannings et des budgets, en collaboration avec les équipes opérationnelles et les partenaires externes. - Garantir le respect des normes de qualité, de sécurité et environnementales. - Être le garant de la satisfaction client en assurant une communication efficace et en répondant aux attentes des parties prenantes. - Prendre des décisions finales de chantier. Profil recherché : Titulaire d'une formation supérieur Bac +3 à Bac +5 avec spécialisation en BTP. Vous possédez une expérience solide de 10/15 ans Excellentes compétences en gestion de projet, avec une capacité à piloter plusieurs chantiers simultanément. Fortes compétences en leadership et en management d'équipes. Maîtrise des normes et réglementations liées à la construction. Bonnes capacités de communication[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

-, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'Institution Saint Camille recrute (à l'interne et à l'externe) pour son DITEP un coordonnateur parcours (H/F) En CDI - Temps plein LE DITEP accompagne des jeunes garçons et filles à partir de 4 ans, présentant des difficultés psychologiques avec ou sans troubles associés, orientés par la MDPH. Vos missions : o Accompagner des jeunes orientés sur le DITEP, dans le cadre de suivis éducatifs individuels, ou d'observations au sein de collectifs o Travailler avec les équipes du DITEP et avec les coréférents éducatifs pour mettre en œuvre le projet global des jeunes o Recueillir les observations de l'équipe pluridisciplinaire o Evaluer les besoins et élaborer le PPA o Actualiser la fiche de liaison, sous la responsabilité partagée du cadre hiérarchique o Coordonner le parcours en interne et sur l'extérieur o Gérer les absences des jeunes, le suivi des RDV (CMP, ASE, .) en lien avec les équipes, les familles et les partenaires o Assurer la circulation de l'information entre les unités et le Dispositif d'Accueil et d'Accompagnement Vos compétences : o Très bonne connaissance du public o Très bonne connaissance des différentes modalités d'accompagnement au sein du[...]

Ressources supplémentaires